Право на роботу у Фінляндії
Якщо ви не є громадянином Фінляндії, ви повинні довести роботодавцю своє право на роботу. Ваше право на роботу залежить від вашого громадянства та країни, з якої ви переїжджаєте. Якщо ви маєте посвідку на проживання, право на роботу вказано на посвідці.
Покажіть роботодавцю свій паспорт, офіційний документ по якому ви приїхали або картку посвідки на проживання. Ви маєте право залишати при собі паспорт і посвідку на проживання. Роботодавець має право лише їх подивитися. Роботодавець зазвичай знімає копію підстави вашого права на працю, тому що за законом вона повинна зберігатися на робочому місці.
Коли причиною перебування у Фінляндії є щось інше, ніж робота
Якщо ви вже маєте посвідку на проживання у Фінляндії на якійсь іншій підставі, як-от на підставі сімейного зв’язку, ви можете мати право працювати у Фінляндії. У такому разі вам не потрібна окрема посвідка на проживання для виконання роботи. Чи маєте ви право працювати у Фінляндії, вказано в посвідці на проживання або в рішенні про її надання.
Право студента на роботу
Якщо ви є громадянином країни, що не входить до ЄС, або скандинавських країн, ви маєте право працювати зі студентською посвідкою на проживання за певних умов. Ви можете працювати неповний робочий день, в середньому максимум 30 годин на тиждень. Ви можете працювати повний робочий день, якщо ви працюєте над дипломною роботою або проходите стажування, пов'язане з вашим дипломом.
Докладніше на веб-сайті InfoFinland Навчання у Фінляндії.
Право члена сім'ї на роботу
Якщо ви є громадянином країни, що не входить до ЄС, або скандинавських країн та отримали дозвіл на проживання на підставі родинних зв’язків, ви маєте необмежене право працювати у Фінляндії протягом усього терміну дії дозволу на проживання.
Докладніше про подання заяви на отримання посвідки на проживання для члена сім'ї на сайті InfoFinland Член сім'ї у Фінляндії та Посвідка на проживання для чоловіка/дружини.
Право шукача притулку на роботу
Ви можете працювати за наймом у Фінляндії, якщо минуло три або шість місяців з моменту подання заяви про надання притулку. Обмеження становить три місяці, якщо ви пред'явили дійсний паспорт або інший проїзний документ разом із заявою про надання притулку. Якщо ви не пред’явили органу влади дійсного проїзного документа у зв’язку з подачею заяви про надання притулку, ви можете працювати за наймом у Фінляндії, коли з моменту подачі заяви пройде шість місяців. Ваше право на роботу діє, поки не буде ухвалено остаточне рішення про надання притулку. Від рішення залежить, чи надалі дійсне ваше право на працю чи ні.
Докладніше про право на отримання притулку у Фінляндії читайте на сторінці InfoFinland Притулок у Фінляндії.
Право на роботу заявника тимчасового захисту
Ви маєте право на роботу та навчання у Фінляндії одразу після того, як подасте заяву про тимчасовий захист. Отримавши дозвіл на проживання, ви також маєте право отримувати в Tе-офісі (TE-toimisto) послуги для безробітних шукачів праці.
Докладніше на сторінці InfoFinland Тимчасовий захист у Фінляндії.
Чи може перерватися право на працю?
Подавайте заяву на отримання подовження дозволу до закінчення терміну дії посвідки на проживання. Якщо ви подасте заяву на отримання подовження дозволу після закінчення терміну дії посвідки на проживання, ваше право на роботу буде перервано. Надайте роботодавцю копію довідки щодо процесу розгляду заяви (hakemuksen vireilläolotodistus)та нову посвідку на проживання, як тільки ви її отримаєте.
Докладніше про подовження терміну дії посвідки на проживання на сторінці InfoFinland Подовження терміну дії посвідки на проживання.
Якщо у вашому праві на проживання або інших підставах для вашого права на працю відбулися зміни, негайно повідомте про це роботодавця.
Якщо у вас немає посвідки на проживання або ви не впевнені, чи маєте право на роботу, щоб перевірити, надішліть до Міграційної служби (Maahanmuuttovirasto) електронного листа. Ознайомтеся з інструкціями на сайті Міграційної служби (Maahanmuuttovirasto) .
Робота у Фінляндії без права на роботу є незаконною.
Maahanmuuttovirasto
Право на роботу в ФінляндіїПосилання на зовнішній ресурсSuomen ammattiliittojen keskusjärjestö SAK
Іноземний працівникПосилання на зовнішній ресурсВідряджений за кордон працівник
Якщо роботодавець, який працює в іншій країні, відправив вас на роботу до Фінляндії, ви є так званим відрядженим працівником (lähetetty työntekijä).
Якщо у вас є посвідка на проживання в іншій країні ЄС, але не у Фінляндії, зазвичай, вам потрібен дозвіл на проживання, щоб працювати у Фінляндії. У деяких випадках можна працювати і без посвідки на проживання. Дізнайтеся про своє право на роботу у Фінляндії на сайті Міграційної служби (Maahanmuuttovirasto). Якщо у вас є посвідка на проживання в іншій країні ЄС на підставі внутрішньокорпоративного переведення (посвідка на проживання в рамках ІКТ)(ICT-oleskelulupa), ви можете приїхати на роботу до Фінляндії максимум на 90 днів.